Kuinka tunnistaa ja kehittää kykyjäsi työssä

Yksi ensimmäisistä askeista uran hyödyntämisessä ja saavuttamisessa ammatillinen menestys, on tunnistaa heidän ominaisuudet. Pyydä itsetuntemusta ymmärtääksesi vahvuutesi ja kohdat, joita on vielä kehitettävä tässä prosessissa. Aloita luetteloimalla tehtävät, joista pidät parhaiten, ne, joista sinä olet varmempi ja luottavaisin suorittaessasi työtä.

Yritä myös tunnistaa, mitä ominaisuuksia työtoverisi arvostavat, ja kiitosta eniten. Sieltä saat paremman kuvan siitä, mitä voi parantaa toimintaluettelossasi.


Toinen muoto tunnistaa kykysi työssä Tarkoitus on katsoa taaksepäin vaikeisiin aikoihin, jotka olette käyneet läpi ja miten käsittelisitte näitä tilanteita. On myös mielenkiintoista muistaa ja arvostaa aiempia saavutuksiasi. Analysoi mitä teit kunkin tavoitteen saavuttamiseksi ja kuinka kamppailet saadaksesi sinne, missä saavuit. Tällä tavoin voit asettaa tavoitteita parantamaan taitojasi. kehittää kykyjäsi työssä.

Yritä suunnitella ammatillinen kehitys tavalla, joka ei ole ylikuormitettu ja tavoitteet ovat saavutettavissa, turhautumista välttäen. On myös tärkeää pitää mielessä oman alueen työmarkkinoiden tarpeet ja keskittyä siihen, mitä etsit ammattimaisesti.

Aseta ensin kevyemmät tavoitteet, jotta voit tuntea olosi rohkeammaksi ja lisätä harjoituksesi painoa, kun näet merkkejä menestyksestä. Jos huomaat koskaan, että suunnittelusi ei toimi tai että se on liian kiireinen, ole joustava itsesi kanssa ja muokkaa tavoitteita niin, että et anna periksi.

Muista, että tämäntyyppinen suunnittelu on sijoitus itseesi ja siihen tunnistaa ja kehittää kykyjäsi työssä Se heijastaa todennäköisesti paitsi ammatillista menestystä myös itsetunton parantamista, tuoden myös mahdollisia hyötyjä henkilökohtaiseen elämään.

Azerin - Emre Yücelen ile Stüdyo Sohbetleri #20 (Kesäkuu 2022)


  • Ura ja talous
  • 1,230